Ihr Leitfaden für Recruiting in 2025
So gewinnen Sie 2025 Ihre Wunschmitarbeiter trotz Fachkräftemangel
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Für wen ist das Whitepaper?
Für alle Geschäftsführer, HR-Verantwortliche und Marketingverantwortliche, die einen Überblick über die aktuelle Entwicklung im Recruiting behalten möchten. Dieser umfassende Leitfaden gibt einen Überblick über die aktuellen Trends und Branchenstandards für eine erfolgreiche und zuverlässige Gewinnung von Fachkräften.
Führt dich durch die aktuellen Trends in der Mitarbeitergewinnung
Warum haben manchen Unternehmen scheinbar kein Problem passende Mitarbeiter zu finden, obwohl der Markt wie leergefegt zu sein scheint? Die Antwort: Sie kennen die aktuellen Trends und Techniken, wie sie planbar an qualifizierte Fachkräft kommen. Genau diese Trends erfahren Sie für 2024 in diesem Whitepaper!
Wir haben am 15.12. die Zusammenarbeit gestartet, am 22.12 ging bereits unsere Mitarbeiterkampagne online und am morgen des 27.12 hatten wir sage und schreibe 26 Bewerbungen. Hätte man mir das vorher gesagt, ich hätte es nicht für möglich gehalten. Hier wird mehr geliefert als versprochen! Hut ab!
Vanessa O.
HR-Verantwortliche
Wir fühlen uns sehr gut aufgehoben. Bereits im ersten Gespräch wurde uns ein nahezu fertiger Bewerbungsprozess für unser Unternehmen gezeigt. So konnten wir direkt sehen, was gemeint ist und uns von der Professionalität überzeugen. Wir haben vorher schon so einige Gespräche mit Agenturen geführt, aber niemand ist bisher so in Vorleistung gegangen. Hut ab! Das Onboarding war gut, der Kontakt stets schnell, offen und freundlich. Wir sind begeisterte Kunden.
Harald K.
Geschäftsführer
Wir arbeiten bereits seit 4 Monaten mit Herrn Heubes und seinem Team und sind sehr zufrieden. Kompetenz trifft hier auf Menschlichkeit. Gute Kommunikation, offen für Ideen und professionell in der Umsetzung.
Heike H.
Geschäftsführerin
Wir haben eine Mitarbeiterkampagne bei Herrn Heubes und seinem Team in Auftrag gegeben. Obwohl wir bereits Social Media und Stellenbörsen nutzen, konnten wir durch die Methode von Lead Concept bereist innerhalb weniger Stunden erste Ergebnisse sehen. Über die Feiertage an Weihnachten haben wir rund 30 Bewerbungen erhalten, darunter einige vielversprechende. Von daher kann ich diese Agentur absolut weiterempfehlen.
Sonja Y.
Marketing-Expertin
Sowohl in der Mitarbeitergewinnung als auch in der Neukundengewinnung ein hervorragender Dienstleister
Benjamin G.
Geschäftsführer
Absolute Experten auf Ihrem Gebiet. Wir hatten bereits eine Recruiting-Agentur beauftragt, welche aber nur mäßige Ergebnisse lieferte. Hier jedoch fühlen wir uns sehr gut aufgehoben und erhielten von Beginn an hochwertige Bewerbungen.
Jan W.
Geschäftsführer
Wir haben am 15.12. die Zusammenarbeit gestartet, am 22.12 ging bereits unsere Mitarbeiterkampagne online und am morgen des 27.12 hatten wir sage und schreibe 26 Bewerbungen. Hätte man mir das vorher gesagt, ich hätte es nicht für möglich gehalten. Hier wird mehr geliefert als versprochen! Hut ab!
Vanessa O.
HR-Verantwortliche
Wir fühlen uns sehr gut aufgehoben. Bereits im ersten Gespräch wurde uns ein nahezu fertiger Bewerbungsprozess für unser Unternehmen gezeigt. So konnten wir direkt sehen, was gemeint ist und uns von der Professionalität überzeugen. Wir haben vorher schon so einige Gespräche mit Agenturen geführt, aber niemand ist bisher so in Vorleistung gegangen. Hut ab! Das Onboarding war gut, der Kontakt stets schnell, offen und freundlich. Wir sind begeisterte Kunden.
Harald K.
Geschäftsführer
Wir arbeiten bereits seit 4 Monaten mit Herrn Heubes und seinem Team und sind sehr zufrieden. Kompetenz trifft hier auf Menschlichkeit. Gute Kommunikation, offen für Ideen und professionell in der Umsetzung.
Heike H.
Geschäftsführerin
Wir haben eine Mitarbeiterkampagne bei Herrn Heubes und seinem Team in Auftrag gegeben. Obwohl wir bereits Social Media und Stellenbörsen nutzen, konnten wir durch die Methode von Lead Concept bereist innerhalb weniger Stunden erste Ergebnisse sehen. Über die Feiertage an Weihnachten haben wir rund 30 Bewerbungen erhalten, darunter einige vielversprechende. Von daher kann ich diese Agentur absolut weiterempfehlen.
Sonja Y.
Marketing-Expertin
Sowohl in der Mitarbeitergewinnung als auch in der Neukundengewinnung ein hervorragender Dienstleister
Benjamin G.
Geschäftsführer
Absolute Experten auf Ihrem Gebiet. Wir hatten bereits eine Recruiting-Agentur beauftragt, welche aber nur mäßige Ergebnisse lieferte. Hier jedoch fühlen wir uns sehr gut aufgehoben und erhielten von Beginn an hochwertige Bewerbungen.
Jan W.
Geschäftsführer
4,8 / 5 basierend auf 155 Bewertungen
Über den Autor
Björn Heubes
Erfahrener Marketing-Experte und Geschäftsführer der Recruiting-Agentur Lead Concept.
Seit rund einem Jahrzent ist Björn im Onlinemarketing zu Hause und hat sich seit 2020 auf die Mitarbeitergewinnung für Handwerks- und Industriebebtriebe spezialisiert. Zusammen mit seinem 4-köpfigen Team konnte er so bereits über 150 Unternehmen helfen, die passenden Mitarbeiter zu gewinnen.
Als Gewinner des deutschen Agenturpreises ist er auch als Speaker auf renommierten Branchenevents gerne gesehen.
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